«Решение 13 задач по практической части Трудового права (источники, тр.договор, охрана труда)»

Токарь Смирнов был призван в вооружённые силы 26 июня 2005 года. НА его место был принят Севастьянов. В связи с демобилизацией по состоянию здоровья, Смирнов возвратился на завод и потребовал предоставления ему прежней работы. Администрация отказала ему в этом, сославшись на то, что принятый на его место Севастьянов справляется со своими обязанностями. Вопросы:1 Законен ли отказ администрации в восстановлении вновь на работу на прежнее место Смирнова? 2:Как разрешить спор?

Дополнительно работникам-заочникам, согласно этой же статьи ТК РФ, успешно обучающимся по заочной форме обучения в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального образования, один раз в учебном году работодатель оплачивает проезд к месту нахождения соответствующего учебного заведения и обратно.

По условию задачи, Моисеева обучается заочно в КГУ, то есть ВУЗ имеет гос.акредитацию. Трудовое законодательство не устанавливает зависимости предоставления «учебного» отпуска и профиля работы работника-студента. Поэтому в данном случае, при условии получения Моисеевой первого высшего образования, работодатель обязан предоставить требуемый оплачиваемый отпуск.

Задача 3. Во время отпуска Маслова П.Е. заболела на 11 дней, четыре из которых – выходные. 25 мая она должна выйти на работу. На сколько дней ей продлят отпуск?

1. Гражданский кодекс Российской Федерации от 30 ноября 1994 г. N 51-Ф3, часть первая / "Российская газета" от 8 декабря 1994 г. N 238-239.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ// "Российская газета" от 31 декабря 2001 г. N 256.

3. Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"// "Российская газета" от 31 декабря 2006 г. N 297.

4. Постановление Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2(в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 28.12.2006 N 63, от 28.09.2010 N 22)// "Бюллетень Верховного Суда РФ", N 6, 2004.