Отчет по практике
«Отчет по практике в ЦЗН г. Ижевска»
- 27 страниц
ВВЕДЕНИЕ 4
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ Г. ИЖЕВСКА» 5
2. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ Г. ИЖЕВСКА» 9
3. РЕЗУЛЬТАТИВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ Г. ИЖЕВСКА» 21
4. НАПРАВЛЕНИЯ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ 22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 26
ПРИЛОЖЕНИЯ
Объектом преддипломной практики является Государственное Учреждение Удмуртской Республики «Центр Занятости населения г. Ижевска» (ГУ УР ЦЗН г. Ижевска).
С целью реализации социально-экономической политики Правительства РФ в области занятости населения в каждом регионе России есть орган по занятости населения.
Государственная служба занятости населения Удмуртской республики образована 27 июня 1991 года и представляет собой широкую сеть учреждений, расположенных по всей республике.
Она включает в себя Управление Федеральной государственной службы занятости населения по Удмуртской Республике и 24 городских и районных центров занятости, численность персонала составляет 674 человека.
Управление федеральной государственной службы занятости населения по Удмуртской Республике является территориальным органом регулирования занятости населения, получателем и распределителем бюджетных средств.
В г. Ижевске реализацией политики в области занятости населения занимается Государственное Учреждение Удмуртской Республики «Центр Занятости населения г. Ижевска» (ГУ УР ЦЗН г. Ижевска).
Деятельность учреждения базируется на Законе Удмуртской Республики “О занятости населения в Удмуртской Республике”, который, как указывается в его преамбуле, определяет правовые, экономические и организационные основы государственной политики содействия занятости населения, в том числе гарантии государства по реализации конституционных прав граждан Удмуртской Республики на труд и социальную защиту от безработицы. Государство проводит политику содействия реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость.
Реализацию политики занятости населения на территории УР осуществ-ляет Государственная служба занятости населения, образованная 27 июня 1991 года и представляющая собой широкую сеть учреждений, расположенных по всей республике.
Она включает в себя Управление Федеральной государственной службы занятости населения по Удмуртской Республике и 24 городских и районных центров занятости, численность персонала составляет 674 человека.
В г. Ижевске реализацией политики в области занятости населения занимается Государственное Учреждение Удмуртской Республики «Центр Занятости населения г. Ижевска» (ГУ УР ЦЗН г. Ижевска).
В 2006-2007 гг. основными направлениями регулирования рынка труда со стороны Государственной службы занятости населения УР стали:
-содействие созданию рабочих мест в соответствии с тенденциями изме-нении в экономике, на рынке труда и потребностями устойчивого развития;
-повышение качества и конкурентоспособности рабочей силы, создание условий для получения образования и трудоустройства;
-обеспечение эффективного функционирования системы социальной за-щиты неконкурентных групп населения.
Несмотря на реализуемые в рамках представленных направлений мероприятия, основными проблемами развития сферы занятости являются:
-значительные размеры вынужденной неполной занятости;
-деформация системы трудовых отношений, обусловленная значитель-ными масштабами занятости в неформальном секторе экономики;
-система профобразование не адаптирована к новым условиям хозяйствования;
-трудоустройство ряда социально-демографических групп (молодежи, инвалидов и т.д.) остается чрезвычайно сложным;
-ухудшение качественных характеристик рабочих мест ограничивает возможности трудоустройства из-за расширения числа рабочих мест с неблагоприятными условиями труда и низкой его оплатой.
Так, как содействие занятости инвалидов является одной из главных за-дач ГУ УР ЦЗН г. Ижевска необходимо выйти с предложением - региональные власти должны предоставлять налоговые льготы предприятиям более 50% работников которых - инвалиды.
Представим пример. Трудоустройство инвалидов в г. Ижевске обеспечивает ООО Ижевское УПП "Спутник" ВОС. Предприятие является собственностью общественной организации инвалидов по зрению Российской Федерации – Всероссийского Общества Слепых. Цель деятельности предприятия - приобщение к труду инвалидов по зрению, создание рабочих мест для них, расширение производства и реализация товаров и услуг. При этом следует указать, что предприятие предоставляет рабочие места не только инвалидам по зрению, но и по прочим заболеваниям (2 и 3 групп).
При снижении ставки налога на прибыль с 24% до 20% предприятию удастся сэкономить на налоге на прибыль. Данная сумма прибыли может быть реинвестирована в производство и, соответственно, созданы новые рабочие места для инвалидов, что будет способствовать решению проблемы занятости инвалидов в г. Ижевске.
1. Конституция РФ. Принята на всенародном голосовании 12.12.1993 года. М., 2006.
2. Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 года № 197-ФЗ (с изменениями и дополнениями).
3. Закон РФ от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (с изменениями).
4. Закон УР от 29 декабря 2003 года N 66-РЗ «О занятости населения в Удмуртской Республике» (с изменениями).
5. Постановление Правительства Российской Федерации от 17 января 2006 года №12 "О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2006 год".
6. Постановление Правительства Российской Федерации от 4 сентября 1995 г. №883 «Об утверждении положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».
7. Административный регламент Федеральной службы по труду и занятости по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.
8. Административный регламент Федеральной службы по труду и занятости предоставления государственной услуги по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
9. Андреев Б.Ф., Системный курс экономической теории: Учебное пособие / под ред. акад. В.А. Петрищева.- СП-б.: 2005.
10. Адамчук В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда. М.: ЮНИТИ, 1999.
11. Адамчук В.В., Кокин Ю.П., Яковлев Р.А. Экономика труда. М.: ЗАО «Финстатинформ», 1999.
12. Актуальные вопросы социальной и демографической статистики: Сб. науч. трудов / МЭСИ. - М., 2006.
13. Горелов И.А. Экономическая теория: Учебник.- М.: ДЕЛО, 2003.
14. Бреев Б.О., Рофе А.И., Социально-экономические аспекты занятости в России. - Тверь: 2004.
15. Владимирова Л.П. Экономика труда. М.: изд. Дом «Дашков и К°», 2000.
16. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. М.: НОРМА-ИНФРА-М, 2005.
17. Демографический ежегодник России: Стат. сб. / Госкомстат России. - М., 2005.
18. Егорова Е.А., Кучмаева О.В. «Экономика труда» / Московский государственный университет экономики, статистики и информатики. - 2001.
19. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации. – М.: Инфра, 2003.
20. Материалы Официального сайта Госкомстата РФ. // w*w.gks.r*.
21. Проект Административного регламента Федеральной службы по труду и занятости предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда. // w*w.rostrud.r*.
22. Программа содействия занятости населения УР // СПС «Гарант».
23. Попов Л.А. Анализ и моделирование трудовых показателей. М.: Финансы и статистика, 2003.
24. Путякова П. Основные характеристики рынка труда Удмуртии // Материалы сайта w*w.szan.udmnet.r*.
25. Рофе А.И. Экономика и социология труда. М.: 2004.
26. Рынок труда: Учебник/ под ред. В.С. Буланова.- М.: Экзамен, 2003
27. Рощин С.Ю., Разумова Т.О., Экономика труда: Учебное пособие.- М.:ИНФРА-М., 2005.
28. Рональд Дж. Эренберг., Роберт С.Смит., Современная экономика труда.- М.: МГУ, 2003.
29. Российский статистический ежегодник. М.: 2005.
30. Состояние рынка труда Удмуртской Республики в 2006 году // Материалы сайта w*w.szan.udmnet.r*.
31. Состояние рынка труда Удмуртской Республики в 2007 году // Материалы сайта w*w.szan.udmnet.r*.
32. Труд и занятость в России: Стат. сб. / Госкомстат России. - М., 2006.
33. Уровень жизни населения России: Стат. сб. / Госкомстат России. - М., 2005.
34. Экономическая теория: Учебник для студ. высш. учеб. заведений / Под ред. Камаева В.Д.- М.: ВЛАДОС., 2003.
35. Экономика труда: Учебник./ Под ред. Шлендера П.Э., Кокина Л.Ю.- М.: Юристъ, 2004.
| Тема: | «Отчет по практике в ЦЗН г. Ижевска» | |
| Раздел: | Бухгалтерский учет и аудит | |
| Тип: | Отчет по практике | |
| Страниц: | 27 | |
| Цена: | 300 руб. |
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
У нас можно заказать
(Цены могут варьироваться от сложности и объема задания)
682 автора
помогают студентам
42 задания
за последние сутки
10 минут
время отклика
Отчет по практике на примере МУП г. Ижевска ЖРП №20
Отчет по практике:
Предварительный договор в гражданском праве
Отчет по практике:
Отчет по практике в ИП Эконом Авто г. Саратов
Отчет по практике:
Отчет по практике в муниципальном образовании (на примере сельского поселения)
Курсовая работа:
Итальянская вокальная школа и ее роль в коррекции повышенной тревожности на занятиях по вокалу в школе
