Контрольная работа
«Практическая часть. Характеристика предприятия»
- 9 страниц(ы)
- 1894 просмотров
- 0 покупок
Автор: oksielen
В настоящее время российская экономика находится в стадии становления, поэтому, необходимо уделять соответствующее внимание процессу управления организациями в переходный период и соответственно формам управления, которые используются в настоящее время. Формы управления должны соответствовать тем требованиям, которые предъявляет нам рыночная экономика. Именно от структуры управления подходу к ее разработке и совершенствованию зависит значительная часть эффективности деятельности любой фирмы в современных условиях хозяйствования.
Каждое предприятие может формировать свою организационную структуру. Исходной базой при проектировании структур управления является содержание деятельности и структура объекта управления, т.е. производства и вытекающих из него функций управления и факторов, влияющих на объём управленческой деятельности.
После изучения функций и факторов, приступают к непосредственному проектированию структуры управления. Вначале берут за основу типовую структуру целостной организации. Затем на основе отраслевых рекомендаций разрабатывается структура, учитывающая специфику и условия конкретного предприятия. Далее определяется численный и квалификационный состав сотрудников, необходимых для эффективного управления предприятием. И, наконец, наступает этап согласования содержания и организационных форм управления. Завершает процесс проектирования построение совершенствованной схемы управления предприятием.
Указанные факторы следует учитывать при построении любой реальной структуры управления в организации.
Для четкой работы организации необходимо следующее:
• цели должны быть понятны всем работникам фирмы;
• система целей должна реализовать глобальную цель;
• информационные каналы связи не должны иметь «узких» мест;
• работники должны иметь четкие рабочие инструкции, регламентирующие их деятельность;
• удовлетворенность в работе должна обеспечиваться выбранной системой мотивации.
Именно эти принципы были использованы при разработке организационной структуры АО Бирюса
Защищена на отлично!
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
Не подошла эта работа?
Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ
-
Курс лекций:
ЧИСТЫЕ ПЕРЬЯ Сборник журналистских расследований (ч. 7)
16 страниц(ы) 2008 1743 0 покупок
-
Контрольная работа:
Лицензирование туристской деятельности. Сертификация, безопасность и качество туристских услуг в РФ
23 страниц(ы) 2011 2132 0 покупок
-
Контрольная работа:
21 страниц(ы) 2010 2332 1 покупок
-
Реферат:
Полифонизм романа О.Бальзака «Отец Горио
19 страниц(ы) 2009 2856 2 покупок
-
Контрольная работа:
Правовое обеспечение СКСиТ. Классификация гостиниц
25 страниц(ы) 2011 2198 0 покупок
-
Контрольная работа:
16 страниц(ы) 2012 1808 0 покупок
-
Контрольная работа:
Психология оперативно-розыскной деятельности
16 страниц(ы) 2011 1901 0 покупок
-
Контрольная работа:
РЕКЛАМА В СКС И Т. Определение рекламы, задачи, принципы
23 страниц(ы) 2011 2828 1 покупок
-
Реферат:
Задачи и функции связей с общественностью
25 страниц(ы) 2009 4060 1 покупок
-
Дипломная работа:
Анализ финансового состояния предприятия и пути его улучшения
88 страниц(ы) 2012 3015 0 покупок
682 автора
помогают студентам
23 задания
за последние сутки
10 минут
среднее время отклика
-
Курсовая работа:
Эффективность использование эффектов операционного и финансового левериджа в деятельности предприятия
50 страниц(ы) -
Отчет по практике:
Общество с ограниченной ответственностью «СКС-Троя
35 страниц(ы) -
Дипломная работа:
Влияние налоговых платежей на финансовые ресурсы предприятий
78 страниц(ы) -
Курсовая работа:
Организация коммерческой и производственной деятельности предприятия
60 страниц(ы) -
Дипломная работа:
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии (на примере ООО «Реванш»)
76 страниц(ы)