Курсовая работа
«Современные аспекты борьбы с коррупцией на государственной(муниципальной) службе на примере Калининградской области»
- 34 страниц
Введение ….….…. 3
Глава 1. Содержание понятий государственной (муниципальной) службы и коррупции….… 4
1.1. Содержание понятия государственной (муниципальной) службы.….….4
1.2. Коррупция как негативное общественно-правовое явление….…. 13
Глава 2. Борьба с коррупцией в системе государственной службы в Российской Федерации ….…. 20
2.1. Причины и условия коррупции их особенности на государственной(муниципальной) службе …. 20
2.2. Пути решения проблемы коррупции в системе государственной (муниципальной) службы Калининградской области….25
Заключение ….….…. 31
Библиографический список ….….… 33
Актуальность рассмотренной тематики определяется тем, что пока существует государство, государственная служба существует вместе с ним параллельно как необходимое условие безупречного функционирования всех механизмов государства. Даже древнегреческий философ Платон считал: «В идеальном государстве, помимо правителей и ремесленников, есть стража, которых в современном понимании можно считать полноценными государственными служащими». Поэтому государственная служба, несомненно, является одним из старейших институтов в государстве. В то же время это один из важнейших институтов административного права.
Государственная служба является важным институтом, и ее дальнейшее развитие играет важную роль в построении правого демократического государства в Российской Федерации.
В современной России принципиально создается правовая база, на основе которой развивается институт государственной службы, и продолжает постоянно совершенствоваться. Его ядром являются нормы Конституции 1993 года, где Государственная служба цитируется трижды (ч. 4 ст. 32, пункт " Т " ст. 71, часть 3. 97). В части 4 статьи 32 закреплено право гражданина РФ на равный доступ к государственной службе. Согласно действующему законодательству, она реализуется через конкурсную процедуру замещения государственных должностей на государственной службе.
Велихов Л. А. утверждает: «что касается п. «т» ст. 71 Конституции РФ, то переведя федеральную государственную
Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» совершенно определённо запрещает государственным служащим получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц. В то же время ст. 575 Гражданского кодекса Российской Федерации разрешает дарить «обычные подарки, стоимость которых не превышает пяти установленных законом минимальных размеров оплаты труда, государственным служащим и служащим органов муниципальных образований в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей». При этом никаких указаний, чем же «обычный подарок» отличается от взятки, законодательство не содержит. Подобная двусмысленность законов очень благоприятствует коррупции.
1. «Конституция Российской Федерации» (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 1 июля 2020 года) «КонсультантПлюс» -http://www.con**tant.ru/ (дата обращения 19.04.2020).
2. Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ (ред. от 29.12.2020) «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации». «КонсультантПлюс» - http://www.cons**tant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/ (дата обращения 19.04.2021)
Оригинальность на сайте РАНХиГС = 54%
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
У нас можно заказать
(Цены могут варьироваться от сложности и объема задания)
682 автора
помогают студентам
42 задания
за последние сутки
10 минут
время отклика
Социально-управленческие аспекты борьбы с коррупцией в органах государственного (муниципального) управления
Курсовая работа:
Совершенствование деятельности органов местного самоуправления в сфере ЖКХ на примере Калининградской области
Курсовая работа:
Факторы повышения конкурентоспособности территорий на примере калининградской области
Курсовая работа:
Развитие системы поддержки семьи, материнство, отцовства и детства на примере Калининградской области
Курсовая работа:
Об оспаривании решений окружных избирательных комиссий по выборам в законодательные (представительные) органы государственной власти субъектов Российской Федерации в порядке административного судопроизводства (на примере Калининградской области)