«Разработка и принятие управленческих решений в регулировании занятости населения города Липецка»

Актуальность темы исследования связана с тем, что проводимые в Российской Федерации экономические реформы неразрывно связаны с проблемой формирования и развития рынка труда, обеспечения занятости населения. Поскольку главной особенностью российского рынка труда является его региональная доминанта, то соответственно и система регулирования экономики и занятости нуждается в укреплении, прежде всего, на уровне региона. В этой связи особенно важным представляется выявление наиболее эффективных форм и методов обеспечения занятости в регионе, учитывающих территориальные условия и факторы развития экономики и функционирования рынка труда.

В исследовании проблем занятости, безработицы и функционирования российского рынка труда важное место принадлежит таким ученым, как А.И.Амосов, Т.С.Бандюкова, Б.Д.Бреев, В.С.Буланов, Н.Т. Вишневская, Н.А.Волгин и др. В разработке проблем регулирования рынка труда и занятости значительный вклад внесли И.Е.Заславский, Т.Ф.Золотарева, В.Н.Иванова, и др.

Объект исследования – система государственного регулирования занятости населения города Липецка

Цель работы: рассмотреть разработку и принятие управленческих решений в регулировании занятости населения города Липецка.

Информационной базой послужили официальные статистические материалы Федеральной службы государственной статистики, ведомственная отчетность Федеральной службы по труду и занятости, Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, а также других министерств и ведомств, документы международных организаций, а также федеральные законодательные и нормативные акты по занятости населения и другие, относящиеся к занятости и ее регулированию документы.

В целях обеспечения принятия своевременных мер по поддержке социально-экономической стабильности в области в условиях негативного воздействия мирового экономического кризиса администрация области разработает программу антикризисных мер для поддержки занятости населения Липецкой области.

Реализация Программы позволит: привлечь на условиях софинансирования средства работодателей в размере 30,9 млн. руб.; обеспечить прирост налоговых отчислений в размере 43,9 млн. руб. (единый социальный налог и страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в РФ с фонда оплаты труда, налог на доходы с физических лиц).

Реализация Программы позволит: гражданам, участвующим в общественных работах, увеличить поддержку уровня доходов до двух прожиточных минимумов; выпускникам образовательных учреждений приобщиться к трудовой деятельности и приобрести навыки работы по полученной специальности, профессии; снизить социальную напряженность в обществе посредством эффективной целевой поддержки лиц, потерявших работу, а также смягчить последствия долговременной безработицы; обеспечить функционирование цивилизованного рынка труда, сочетающего в себе экономические и социальные интересы работника, работодателя и потребности развития экономики на основе повышения качества и конкурентоспособности рабочей силы на рынке труда, сбалансированного спроса и предложения рабочей силы; оказать содействие в трудоустройстве на постоянной и временной основе гражданам, уволенным с предприятий или находящимся под риском увольнения.

При условии выполнения прогнозируемой ситуации на рынке труда реализация данной Программы позволит: не допустить роста уровня регистрируемой безработицы выше 1,5%; не допустить роста напряженности на рынке труда выше 3 не занятых трудовой деятельностью граждан, зарегистрированных в службе занятости на одну заявленную вакансию.

6. Горшков М.К. Социальные неравенства и социальная политика в современной России.- М., 2009.

7. Гринберг Р. С. И др. Научный доклад к программе социально-экономического развития России в период 2008 – 2015 годы [Текст] / Р.С. Гринберг.- М.: Российская академия наук, 2008.- 381 с.

8. Захаров М.Л., Тучкова Э.Г. Право социального обеспечения [Текст]: Учебник / М.Л. Захаров, Э.Г. Тучкова. 4-е изд. – М. 2005.

9. Кондратьева З.А. Право социального обеспечения [Текст]: Учебник / Кондратьева З.А., М.О.Буянова, С.И.Кобзева.- М.: КноРус, 2006.- 528 с.

10. Кузнецова О.В. Социальная защита населения: права, льготы, компенсации.- М.:ЭКСМО, 2010.- 192 с.

11. Кузык Б. Н. Прогнозирование и стратегическое планирование социально-экономического развития: учебник / Б. Н. Кузык, В. И. Кушлин, Ю. В. Яковец.- М.: Экономика, 2008.

12. Кукушин В.С. Социальная защита населения опыт организационно-административной работы.- РнаД.: МАРТ, 2009.- 400 с.

13. Мачульская Е.Е., Добромыслов К.В. Право социального обеспечения [Текст]: Учебное пособие / Е.Е. Мачульская. К.в. Добромыслов. – М. 2006.

14. Право социального обеспечения [Текст]: Учебник / Отв. Ред. М.В. Филиппова. – М., 2006.

15. Право социального обеспечения. Учебник. 4-е изд. Отв. ред. Гусова К.Н. – М. 2007.

16. Савинов А.Н., Зарембо Т.Ф. Организация работы органов социальной защиты населения: учебное пособие.- М.: Мастрерство, 2006. – 190с.

17. Социальное развитие муниципальных образований / под общ. ред. В.В. Бакушева. - М.: Изд-во РАГС, 2007.

18. Социально-трудовые отношения: состояние и перспективы развития: сборник научных статей / под общ. ред. Н.А. Волгина. - М.: Изд-во РАГС, 2009.

19. Якушев А.В. Социальная защита. Социальная работа: конспект лекций.- М.:А-ПРИОР, 2009.- 224 с.